新入社員研修から年2回の社内研修まで、社員一人ひとりのスキルアップを全力でサポート。
休暇制度や福利厚生で安心して働くことができる環境を設けています。

  • 年間休日120日
    (有給取得義務5日含む)
  • GW休暇
  • 年末年始休暇
  • 産前・産後休暇
  • 介護休暇
  • ゴトウコンクリート㈱ 土日祝休み
    (一部土曜出勤あり/社内カレンダーに準ずる)
  • 後藤コンクリート工業㈱ 土日休み
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 育児休暇

  • 家族手当
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 資格手当
  • 交通費(全額)
  • 営業手当(ゴトウコンクリート㈱のみ)

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労働災害補償保険(労災)

  • 新人社員研修
  • ビジネスマナー研修
  • OJT制度
  • 若社員研修
  • 中堅社員研修
  • 資格取得のための費用支援

愛知県の「ファミリーフレンドリー企業」に登録されており、従業員のワーク・ライフ・バランスの
推進を行っております。下記のバナーから弊社専用ページをご覧頂く事ができます。

ゴトウコンクリートでは、従業員の心身の健康維持や仕事へのモチベーション向上のため、
有給休暇を積極的に取得できるように心がけており、「愛知県休み方改革マイスター企業」に認定されています。
下記のバナーから弊社専用ページをご覧頂く事ができます。

愛知県休み方改革マイスター企業

東京23区(在住者または通勤者)から愛知県へ移住し、
移住支援金対象求人に就業した方には国・件・市町村が共同で移住支援金を支給する制度です。
ゴトウコンクリートも移住支援金対象の求人を掲載しており、下記ボタンから弊社専用ページをご覧頂く事ができます。